Bewust Digitaliseren | Module Modulaire MBA

Leid jouw organisatie bewust de digitale toekomst in, met focus op veiligheid, ethiek en strategische integratie van technologie.

Deze module is één van de vijf modules binnen de leiderschapspijler Responsible Leadership, die deel uitmaakt van onze Modulaire MBA, specifiek gericht op het vakgebied Informatie Management. 

BESCHRIJVING 

Leid jouw organisatie verantwoord en veilig de digitale toekomst in
In de module Bewust Digitaliseren ontwikkel je verantwoord leiderschap in een tijdperk van snelle technologische vooruitgang. Als professional leer je niet alleen de nieuwste digitale trends en technologieën te herkennen en strategisch te integreren, maar krijg je ook de inzichten om digitale transformatie op een veilige en ethische manier te realiseren. Van privacybescherming en cybercrime-preventie tot het hanteren van ESG-criteria. Deze module biedt cruciale kennis en vaardigheden om weloverwogen bewuste beslissingen te nemen in een digitale wereld.

Waarom kies je voor de module Bewust Digitaliseren?

• Werken aan jouw eigen organisatievraagstuk
• Direct resultaat voor jou én voor jouw organisatie
• Leren van en met andere professionals uit diverse branches
• Persoonlijke benadering; samenwerken in kleine groepen

Waarom bij Business School Nederland?

• Nederlandstalige bijeenkomsten en lesmateriaal
• Een internationaal geaccrediteerde business school
• Werken aan jouw eigen organisatievraagstuk
• Direct resultaat in jouw eigen praktijk
• Leren van experts die in de praktijk staan
• Samenwerken in kleine groepen

PROGRAMMA 

De leerbehoefte van de student staat voorop
Tijdens de lesdagen werken we zowel plenair als in subgroepen. Presentaties, discussies en opdrachten in kleine groepen wisselen elkaar af. Op basis van de behoeften van de studenten bepalen we welke thema’s meer verdieping nodig hebben en welke minder aandacht vereisen.

Het programma wordt flexibel aangepast aan de achtergrond, ervaring en kennis van de studenten, zodat de vertaalslag naar de eigen organisatie optimaal wordt gemaakt. Dit kan betekenen dat bepaalde onderwerpen niet aan bod komen, terwijl andere juist extra worden uitgediept.

Welke onderwerpen komen aan bod?
De module Bewust Digitaliseren richt zich op het ontwikkelen van een toekomstbestendige en verantwoorde leiderschapsstijl binnen een snel digitaliserende wereld. Je leert actuele digitale trends en technologieën te herkennen en strategisch te integreren. Ook krijg je de inzichten om digitale transformatie op een veilige en ethische manier te realiseren. Van privacybescherming en cybercrime-preventie tot het hanteren van ESG-criteria. Zo ben je in staat om de digitale transformatie van jouw organisatie veilig en weloverwogen vorm te geven.

1. Digitale technologie
   Verken digitale architectuur en leer over de nieuwste technologieën zoals ERP-systemen, cloudoplossingen en actuele trends, zoals Internet of Things, Blockchain en robotisering. Ontdek hoe je deze ontwikkelingen beoordeelt op hun waarde en toepasbaarheid binnen je organisatie.
2. Privacy en beveiliging
   Krijg inzicht in cyberbeveiliging en wetgeving rondom privacy, waaronder frameworks zoals NIS2 en het NIST cybersecurity-raamwerk. Leer risicoprofielen te onderscheiden, de juiste beveiligingsmaatregelen te treffen en hoe je de bedrijfscontinuïteit waarborgt door een gedegen IT-beveiligingsplan.
3. Digitale ethiek
   Verdiep je in de ethische afwegingen rondom de inzet van digitale technologie. Bespreek het belang van ESG-criteria, publieke waarden en de belangen van stakeholders zoals klanten en leveranciers. Ontdek hoe je bewust technologie inzet met oog voor ecologische impact en de ethische verantwoordelijkheid van de organisatie.

VOOR WIE? 

Speciaal voor professionals en leidinggevenden 
Deze module is speciaal ontworpen voor professionals en leidinggevenden die zich willen blijven ontwikkelen, een opleiding willen combineren met hun werk en academische kennis direct in hun organisatie willen toepassen om het verschil te maken. Om deze module te volgen heb je: 

• een afgeronde master of hbo-opleiding en minimaal 2 jaar relevante werkervaring; 
• of ter compensatie minimaal 6 jaar aantoonbare werkervaring op minimaal hbo-niveau; 
• een functie als manager, managementtrainee of een functie van vergelijkbaar niveau; 
• medewerking van je werkgever. 

CARRIÈRE 

Een ‘win-waarde’ situatie voor jou, je team en organisatie 
Jouw carrière wordt op buitengewone wijze beïnvloed door de kern van onze opleiding: de Action Learning methodiek. Deze benadering betrekt jou bij relevante vraagstukken uit je eigen organisatie, wat resulteert in een diepgaande leerervaring. De expertise van Business School Nederland (BSN) waarborgt een succesvolle uitkomst; het heeft namelijk niet alleen een transformerende impact op jou, maar vertaalt zich ook direct naar zichtbare verbeteringen binnen jouw organisatie. Processen worden efficiënter, communicatie verloopt vlotter en resultaten manifesteren zich sneller. Het valt niet te ontkennen dat jij met verhoogde effectiviteit je huidige rol vervult en ook je collega’s floreren door jou. 

Het rendement van de MBA wordt gekenmerkt door drie pijlers: 

• Een manager die optimaal presteert 
• Een organisatie die naadloos opereert 
• Geen extra kosten voor externe consultants 

Statistieken illustreren overtuigend dat deze benadering tot waardevolle resultaten leidt: de gemiddelde toegevoegde waarde per project, afgezet tegen de initiële kosten, is significant en kan oplopen tot tienduizenden euro’s en meer. 

Duurzame inzetbaarheid 
Vaak wordt gedacht dat de meeste MBA-programma’s deuren openen naar nieuwe werkgevers. Daarentegen is onze MBA gericht op waardecreatie binnen je huidige werkomgeving en dus niet alleen op het cv of op de arbeidsmarkt. Hierdoor wordt rendement gegenereerd binnen de eigen organisatie. Studenten geven aan dat het werken aan projecten binnen hun eigen organisatie een diepere verbondenheid creëert. Hierdoor wordt het werk uitdagender en plezieriger. Ze zijn beter in staat om weerstand te overwinnen, leveren sneller resultaten, bereiken doelstellingen efficiënter en hebben meer ruimte voor doordacht handelen. Ook ontstaan er vaak mooie doorgroeimogelijkheden in je positie als leider.