Growth Mindset en Feedforward
- Tijdsduur
- Locatie
- Op locatie
- Startdatum en plaats
Growth Mindset en Feedforward
Opleiderscore:
starstarstarstarstar
Gergo ten Dam Growth Mindset en Feedforward
"Op Cas als een geweldige interactieve trainer die luistert naar de student en zijn lessen daarop aanpast. Op de materialen die wel theoretisch zijn maar genoeg ruimte geven voor fijne controleerde discussies, maar die daarnaast ook genoeg zijn om de theorie te begrijpen zonder dat het saai wordt.
Hoe waardeer je de trainingsmaterialen? 10
In hoeverre heb je geleerd wat je wilde leren? 10
In hoeverre zou je deze training aanbevelen? 10
In hoeverre is het geleerde toepasbaar? 10
Hoe waardeer je Trainer? 10" - 02-10-2025 00:00
"Op Cas als een geweldige interactieve trainer die luistert naar de student en zijn lessen daarop aanpast. Op de materialen die wel theoretis… alles lezen - 02-10-2025 00:00
Startdata en plaatsen
place3543 KA Utrecht 8 apr. 2026Toon rooster event 8 april 2026, 09:00-16:30, 3543 KA Utrecht, Growth Mindset en Feedforward |
place3543 KA Utrecht 7 jul. 2026Toon rooster event 7 juli 2026, 09:00-16:30, 3543 KA Utrecht, Growth Mindset en Feedforward |
Beschrijving
Wij voeren onze trainingen zowel op locatie als online uit. Kijk bij jouw training voor de locatie die van toepassing is.
Korte beschrijving
Denken in mogelijkheden is een vaardigheid die jouzelf, anderen en teams tot nieuwe hoogtes kan brengen. Ontdek wat een Growth Mindset en Feedforward voor je kunnen betekenen.
Inhoud
Denken in mogelijkheden is een vaardigheid die jouzelf, anderen en teams tot nieuwe hoogtes kan brengen. Ontdek wat een Growth Mindset en Feedforward voor je kunnen betekenen.
Groei en ontwikkeling is een rode draad in het leven van een professional. Je ziet het terug in ontwikkelplannen, functioneringsgesprekken, coachgesprekken en teamreflecties.
We zijn gewend om vanuit problemen naar oplossingen te zoeken: probleemgericht denken. In deze training doen we het anders. Je leert je aandacht…
Veelgestelde vragen
Er zijn nog geen veelgestelde vragen over dit product. Als je een vraag hebt, neem dan contact op met onze klantenservice.
Wij voeren onze trainingen zowel op locatie als online uit. Kijk bij jouw training voor de locatie die van toepassing is.
Korte beschrijving
Denken in mogelijkheden is een vaardigheid die jouzelf, anderen en teams tot nieuwe hoogtes kan brengen. Ontdek wat een Growth Mindset en Feedforward voor je kunnen betekenen.
Inhoud
Denken in mogelijkheden is een vaardigheid die jouzelf, anderen en teams tot nieuwe hoogtes kan brengen. Ontdek wat een Growth Mindset en Feedforward voor je kunnen betekenen.
Groei en ontwikkeling is een rode draad in het leven van een professional. Je ziet het terug in ontwikkelplannen, functioneringsgesprekken, coachgesprekken en teamreflecties.
We zijn gewend om vanuit problemen naar oplossingen te zoeken: probleemgericht denken. In deze training doen we het anders. Je leert je aandacht te richten op kansen en mogelijkheden, waarbij je gebruik maakt van de inzichten uit de Positieve Psychologie. De wetenschap heeft aangetoond dat het richten van je aandacht op het positieve een nieuwe energie vrijmaakt, waardoor jij en je omgeving zich krachtiger voelen.
De Positieve Psychologie biedt tools die je helpen om vanuit een positieve mentaliteit te werken en een verandering in gang te zetten. Daarmee maak je verschil voor jezelf, de ander en jouw team.
Growth Mindset en Feedforward zijn centrale onderwerpen in de training. Growth Mindset is het geloof dat ontwikkeling geen grenzen kent. Als je beschikt over een Growth Mindset, zet je sneller stappen in je persoonlijke en professionele carrière. Feedforward is een gesprekstool waarbij je nadruk legt op de toekomst en op mogelijkheden. Het wordt ingezet om jezelf en je omgeving te versterken en te helpen ontwikkelen.
Doelgroep
Voor professionals die vanuit een positieve houding een impactvolle bijdrage willen leveren aan de ontwikkeling van zichzelf, anderen, teams en organisaties.
Voorvereisten
We raden aan om Empathisch Luisteren te volgen voordat je deze training volgt.
Doelstelling
Aan het eind van de training heb je geleerd
- Wat de voordelen zijn van werken vanuit Positieve Psychologie
- Wat het verschil is tussen een fixed en een growth mindset
- Hoe je een growth mindset bevordert
- Wat de kracht is van feedforward
- Hoe je feedforward toepast door activerende gesprekken te voeren
starstarstarstarstar
Gergo ten Dam Growth Mindset en Feedforward
"Op Cas als een geweldige interactieve trainer die luistert naar de student en zijn lessen daarop aanpast. Op de materialen die wel theoretisch zijn maar genoeg ruimte geven voor fijne controleerde discussies, maar die daarnaast ook genoeg zijn om de theorie te begrijpen zonder dat het saai wordt.
Hoe waardeer je de trainingsmaterialen? 10
In hoeverre heb je geleerd wat je wilde leren? 10
In hoeverre zou je deze training aanbevelen? 10
In hoeverre is het geleerde toepasbaar? 10
Hoe waardeer je Trainer? 10" - 02-10-2025 00:00
"Op Cas als een geweldige interactieve trainer die luistert naar de student en zijn lessen daarop aanpast. Op de materialen die wel theoretis… alles lezen - 02-10-2025 00:00
starstarstarstarstar
Anoniem Growth Mindset en Feedforward
"Een hele goede trainer die echt veel goede achtergrond kennis heeft. De training was ver boven mijn verwachtingen en heeft veel impact gemaakt.
How would you rate the courseware? 10
Did the training live up to your (learning)expectations? 10
Would you recommend this training to someone else? 10
In how far are the things you’ve learned relevant to your work? 10
How would you rate Trainer? 10" - 13-02-2025 00:00
"Een hele goede trainer die echt veel goede achtergrond kennis heeft. De training was ver boven mijn verwachtingen en heeft veel impact gemaa… alles lezen - 13-02-2025 00:00
starstarstarstarstar
Michelle Choi Growth Mindset en Feedforward
"Dat jullie een training aanbieden waarbij er gedacht wordt aan de mental health van de werknemers. Ik ben ook zeer tevreden over de technieken growth mindset die in de toekomst toegepast kunnen worden op het werkveld.
Hoe waardeer je de trainingsmaterialen? 10
In hoeverre heb je geleerd wat je wilde leren? 10
In hoeverre zou je deze training aanbevelen? 10
In hoeverre is het geleerde toepasbaar? 10
Hoe waardeer je Trainer? 10" - 09-02-2025 00:00
"Dat jullie een training aanbieden waarbij er gedacht wordt aan de mental health van de werknemers. Ik ben ook zeer tevreden over de techniek… alles lezen - 09-02-2025 00:00
starstarstarstarstar
Anoniem Growth Mindset en Feedforward
"De training geeft een positieve boost en verleent andere perspectieven over hoe je jezelf en anderen beter kan laten groeien.
Hoe waardeer je de trainingsmaterialen? 8
In hoeverre heb je geleerd wat je wilde leren? 10
In hoeverre zou je deze training aanbevelen? 10
In hoeverre is het geleerde toepasbaar? 10
Hoe waardeer je Trainer? 10" - 25-09-2024 00:00
"De training geeft een positieve boost en verleent andere perspectieven over hoe je jezelf en anderen beter kan laten groeien.Hoe waardeer je… alles lezen - 25-09-2024 00:00
starstarstarstarstar
Anoniem Growth Mindset en Feedforward
"Structuur van training.
Interactie in de training, leuke oefeningen.
De inhoud van de training is erg nuttig en zo breder uitgedragen moeten worden.
Hoe waardeer je de trainingsmaterialen? 10
In hoeverre heb je geleerd wat je wilde leren? 10
In hoeverre zou je deze training aanbevelen? 8
In hoeverre is het geleerde toepasbaar? 10
Hoe waardeer je Trainer? 10" - 17-09-2024 00:00
"Structuur van training. Interactie in de training, leuke oefeningen. De inhoud van de training is erg nuttig en zo breder uitgedragen mo… alles lezen - 17-09-2024 00:00
starstarstarstarstar
Omid Wiar Growth Mindset en Feedforward
"Er is genoeg ruimte voor vragen stellen. De tempo was precies goed en voelde niet overhaast. Ook was er voldoende interactieactie
Hoe waardeer je de trainingsmaterialen? 8
In hoeverre heb je geleerd wat je wilde leren? 10
In hoeverre zou je deze training aanbevelen? 10
In hoeverre is het geleerde toepasbaar? 10
Hoe waardeer je Trainer? 10" - 17-09-2024 00:00
"Er is genoeg ruimte voor vragen stellen. De tempo was precies goed en voelde niet overhaast. Ook was er voldoende interactieactieHoe waardee… alles lezen - 17-09-2024 00:00
Er zijn nog geen veelgestelde vragen over dit product. Als je een vraag hebt, neem dan contact op met onze klantenservice.