Recruiter Opleiding: Arbeidsmarktcommunicatie, Werving en Selectie (3 dagen)

Tijdsduur
Trainer
Jacco Valkenburg
Startdatum en plaats
Nano opleiding recruiter certificaat
Logo van Recruiter University
Opleiderscore: starstarstarstarstar_half 9,1 Recruiter University heeft een gemiddelde beoordeling van 9,1 (uit 12 ervaringen)

Tip: meer info over het programma, startdatum, prijs, en inschrijven? Download de brochure!

9
Gemiddeld cijfer voor Recruiter Opleiding: Arbeidsmarktcommunicatie, Werving en Selectie (3 dagen)
Gebaseerd op 1 ervaring Lees alle ervaringenchevron_right
Melissa Hagendijk
starstarstarstarstar_half
Melissa Hagendijk
Recruiter in Amsterdam op zoek naar specialisten in IT, Marcom en Analyse
9
Recruiter Opleiding: Arbeidsmarktcommunicatie, Werving en Selectie (3 dagen)

"Goede inhoudelijke training voor startende Recruiters.

Linkedin: veel van geleerd! Ik was zo enthousiast geworden na afloop dat ik het in de avond gelijk heb toegepast. Handige tips.

Gesprekken: we hadden hier een andere trainer dan Jacco, maar zij was ook erg vaardig en wees mij op dingen waar ik direct mee aan de slag kon gaan.

Arbeidsmarktcommunicatie: ik had hier zelf al redelijk veel kennis over, maar kan mij voorstellen dat als je dit niet hebt je erg veel aan deze training kan hebben. Praktische tips ook die je gelijk in praktijk kan brengen.

Na afloop heb ik nog contact gehouden met een aantal deelnemers en dat is erg waardevol. Ik vond Jacco ook een goede trainer en ook na afloop heb ik hem nog eens gemaild en vrij snel een reactie terug gekregen. " - 27-12-2018 08:44

"Goede inhoudelijke training voor startende Recruiters. Linkedin: veel van geleerd! Ik was zo enthousiast geworden na afloop dat ik het … alles lezen - 27-12-2018 08:44

Startdata en plaatsen

Den Haag
7 feb. 2019
Den Haag
14 feb. 2019
Amersfoort
7 mar. 2019
Den Haag
16 mei. 2019

Beschrijving

Dé Recruiter Opleiding voor echt resultaat

Velen starten in recruitment vanuit een andere functie en leren het vak met vallen en opstaan.Met behulp van de kennis en vaardigheden die u van een recruitment expert worden aangereikt, helpt u om de werving en selectie van personeel stapsgewijs snel te verbeteren. Tijdens deze populaire opleiding krijgt u meer ideeën, tools, inspiratie en tips om écht succesvol te worden

Leer om naar het ‘Expertniveau’ van recruitment te gaan; de fase waarin u in staat bent om beter en sneller arbeidspotentieel aan te trekken én te behouden, vaak tegen lagere kosten. Deze intensieve opleiding is vooral gericht op de dagelijkse praktijk van de recruiter/de HRM-a…

Lees de volledige beschrijving

Default

Veelgestelde vragen

Heb je een vraag? Onze adviseurs helpen je graag. Bel ons op of e-mail naar info+flanders@springest.be.

Dé Recruiter Opleiding voor echt resultaat

Velen starten in recruitment vanuit een andere functie en leren het vak met vallen en opstaan.Met behulp van de kennis en vaardigheden die u van een recruitment expert worden aangereikt, helpt u om de werving en selectie van personeel stapsgewijs snel te verbeteren. Tijdens deze populaire opleiding krijgt u meer ideeën, tools, inspiratie en tips om écht succesvol te worden

Leer om naar het ‘Expertniveau’ van recruitment te gaan; de fase waarin u in staat bent om beter en sneller arbeidspotentieel aan te trekken én te behouden, vaak tegen lagere kosten. Deze intensieve opleiding is vooral gericht op de dagelijkse praktijk van de recruiter/de HRM-afdeling om daar optimaal gebruik van te maken.

Leer succesvol werven en selecteren in 3 dagen

Na deze populaire opleiding beschikt u over alle specifieke kennis, technische know-how en praktische vaardigheden om strategisch en tactisch direct aan de slag te kunnen gaan. Wij bieden u onder andere:

Dag 1; Employer Branding

  • een handig stappenplan Employer Branding
  • inspirerende ideeën voor propositie, storytelling tot contentstrategie
  • diverse ideeën/suggesties om de ‘kandidaatervaring’ positief te beïnvloeden
  • tips om het onderscheid te kunnen maken via (uitstekende) onboarding.

Dag 1; Arbeidsmarktcommunicatie

  • alle ins & outs om recruitment marketing gericht in te zetten
  • nuttige en originele tips om uw recruitment- en vacaturesite(s) te verbeteren
  • praktische handvatten om aansprekende, overtuigende vacatureteksten te schrijven

Dag 2: Recruitment (via LinkedIn)

  • alle tips en trucs voor het vinden van het juiste talent
  • Boolean Search technieken
  • waarom LinkedIn essentieel is bij werving van personeel
  • hoe u een waardevol professioneel online netwerk opbouwt
  • wat u wel en niet moet doen bij het benaderen van kandidaten

Dag 3: Succesvol selecteren van personeel

  • onbewuste vooroordelen en het belang van een divers en inclusief personeelsbestand
  • een goede cv-selectie op basis van hard en soft skills
  • tips voor een goede voorbereiding van het gesprek
  • alles over sollicitatiegesprekken incl verschillende gesprekssituaties oefenen
  • effectieve gesprekstechnieken zoals STARR-selectiemethode
  • objectief beoordelen en eindwaardering van kandidaat (met scorecard)
  • goede opvolging van de gesprekken
  • op de juiste wijze afwijzen van kandidaten

U krijgt daarnaast veel concrete en praktische tips, voorbeelden, oefeningen en antwoord op specifieke vragen. Na elke dag ontvangt u een certificaat van deelname om ook uw eigen carrière een boost te geven.

Doelgroep

Geschikt voor zowel de beginnende Recruiter / HR-professional als met een paar jaar werkervaring.

Trainers

Jacco Valkenburg is een recruitment expert en een van Nederlands bekendste auteur en blogger op dit gebied. Hij schreef 5 boeken waaronder ‘Recruitment 3.0‘. Hij helpt organisaties - zoals Knab, TomTom, Blokker, KPN, Canon e.a. - succesvol bij het verbeteren of uit handen nemen van hun personeelswerving, van strategie tot realisatie.

Gusta Timmermans heeft ruim twintig jaar ervaring in het recruitment vak. Door haar jarenlange ervaring in de uitzendbranche, als mede-eigenaar van een wervings- en selectiebureau en haar ervaring als hoofd recruitment bij ING Nederland en ING wereldwijd heeft ze zich ontwikkeld tot een expert op haar vakgebied. Ze is tevens auteur van het recent verschenen boek “199 vragen voor een succesvol selectiegesprek”.

Over Recruiter University

Al meer dan 10 jaar hét recruitmentopleidingsinstituut. We zijn geen universiteit… Maar we houden recruiters wel bij de les! We bieden u de kennis, ervaring en inspiratie om slimmer, efficienter en beter te kunnen werven. Ruim 5.000 HRM’ers en recruiters volgden bij ons inspirerende en interactieve trainingen, masterclasses en opleidingen.

✅ Sinds 2007 ✅ Topkwaliteit ✅ Ook incompany ✅ Met tevredenheidsgarantie

9
Gemiddeld cijfer voor Recruiter Opleiding: Arbeidsmarktcommunicatie, Werving en Selectie (3 dagen)
Gebaseerd op 1 ervaring
Melissa Hagendijk
starstarstarstarstar_half
Melissa Hagendijk
Recruiter in Amsterdam op zoek naar specialisten in IT, Marcom en Analyse
9
Recruiter Opleiding: Arbeidsmarktcommunicatie, Werving en Selectie (3 dagen)

"Goede inhoudelijke training voor startende Recruiters.

Linkedin: veel van geleerd! Ik was zo enthousiast geworden na afloop dat ik het in de avond gelijk heb toegepast. Handige tips.

Gesprekken: we hadden hier een andere trainer dan Jacco, maar zij was ook erg vaardig en wees mij op dingen waar ik direct mee aan de slag kon gaan.

Arbeidsmarktcommunicatie: ik had hier zelf al redelijk veel kennis over, maar kan mij voorstellen dat als je dit niet hebt je erg veel aan deze training kan hebben. Praktische tips ook die je gelijk in praktijk kan brengen.

Na afloop heb ik nog contact gehouden met een aantal deelnemers en dat is erg waardevol. Ik vond Jacco ook een goede trainer en ook na afloop heb ik hem nog eens gemaild en vrij snel een reactie terug gekregen. " - 27-12-2018 08:44

"Goede inhoudelijke training voor startende Recruiters. Linkedin: veel van geleerd! Ik was zo enthousiast geworden na afloop dat ik het … alles lezen - 27-12-2018 08:44

Jacco Valkenburg - Recruitment Architect, driving successful campaigns on a shoestring budget.
Jacco Valkenburg
Recruitment Architect, driving successful campaigns on a shoestring budget.
9,1

Heb je een vraag? Onze adviseurs helpen je graag. Bel ons op of e-mail naar info+flanders@springest.be.

Download gratis en vrijblijvend de informatiebrochure

Aanhef
(optioneel)
(optioneel)
(optioneel)
(optioneel)
(optioneel)
(optioneel)

Heeft u nog vragen?

(optioneel)