E-learning Feedback geven en ontvangen

Wil jij leren hoe je meer open kunt staan voor feedback van anderen? Hoe je feedback kunt gebruiken voor je eigen persoonlijke groei? En wil je leren op welke manier je een goed feedbackgesprek kunt voeren? Een gesprek waarbij niet je emoties de overhand nemen maar je ze wel benoemt. Een gesprek dat de ontvanger ervan in zijn waarde laat maar wel aan het denken zet? Volg dan de e-learning Feedback geven en ontvangen van INEZ Training & Consulting.

In deze e-learning leer je:

• wat feedback precies is;
• wat de effecten zijn als je GEEN feedback ontvangt;
• hoe je feedback van anderen op een positieve manier kunt ontvangen;
• het vermijden van 'invullen en oordelen' bij het geven van feedback;
• een gespreksstructuur voor een goed feedbackgesprek;
• de spelregels voor het geven en ontvangen van feedback.

Kortom, alles wat je moet weten om op een opbouwende manier het gesprek aan te gaan met collega's, leidinggevenden of andere mensen die je tegen komt op je werk!

Deze e-learning bestaat uit een aantal filmpjes en na iedere les krijg je een opdracht. Op de uitwerkingen van je opdrachten ontvang je feedback van je coach.

Na het volledig afronden van deze e-learning ontvang je een certificaat van deelname.

De voordelen

• je kunt deze e-learning doen op iedere moment;
• je kunt deze e-learning doen waar je ook ter wereld bent, zolang je een pc of laptop met internet ter beschikking hebt;
• als je er behoefte aan hebt, kun je contact opnemen met je persoonlijke coach Inez;
• na iedere les krijg je een opdracht en de uitwerking wordt gecontroleerd door je persoonlijke coach Inez die je vervolgens feedback geeft;
• je wordt begeleid door de professionele trainer Inez Neefjes die ruime ervaring heeft en deze feedbacktraining heeft gegeven aan teams van grote bedrijven door het hele land;
• je hebt geen reistijd;
• dit is dus een tijds- en kostenbesparende methode om te leren effectiever te communiceren!

De e-learning Feedback geven en ontvangen is een interactieve manier om zelfstandig aan je feedbackvaardigheden te werken!

De e-learning bestaat uit een aantal instructiefilmpjes en opdrachten. Op de uitwerkingen van je opdrachten ontvang je feedback van je coach.

Tijdsbesteding

Als je alle lessen en opdrachten achter elkaar doet, ben je ongeveer 8 uur met deze e-learning bezig.

De daadwerkelijke tijdsbesteding van deze e-learning is totaal afhankelijk van jezelf. Je kunt beginnen wanneer je maar wilt. Ook kun je tussentijds stoppen en op een ander moment verder gaan.

Je krijgt een jaar toegang tot deze e-learning Feedback geven en ontvangen.

Nieuwsgierig?

Om te zien of deze e-learning iets voor je is, kun je gratis een proefles volgen. Tijdens deze les ervaar hoe je de e-learning werkt en geven meer uitleg over de onderwerpen die aan bod komen. Ook zit er bij deze les een eerste opdracht.

Op deze manier weet je waaraan je begint!

Deze proefles vind je hier: http://inez-tc.anewspring.com/do?action=viewCatalog

Inschrijven

Inschrijven is heel gemakkelijk. Na de proefles krijg je te zien hoe je kunt inschrijven.

Of je gaat rechtstreeks naar onze catalogus: http://inez-tc.anewspring.com/do?action=viewCatalog

Uiteraard kun je ons altijd bellen of het contactformulier invullen op onze website. www.inez-tc.nl/contact. Uiteraard mag je ons ook altijd een mailtje sturen.

Binnen twee werkdagen nemen wij contact met je op.